Organisaatiopsykologian osaamiskokonaisuus 20 op (UEF)

Organisaatiopsykologian osaamiskokonaisuus tarjoaa syvällisen ymmärryksen organisaatioiden toimintaan vaikuttavista psykologisista ja sosiaalisista ilmiöistä. Kokonaisuus käsittelee muun muassa vuorovaikutusta, johtajuutta, motivaatiota, organisaatiokulttuuria ja sosiaalipsykologisia prosesseja työyhteisöissä. Organisaatiopsykologian opinnot yhdistävät teoreettisen tiedon käytännön sovelluksiin ja tarjoavat työkaluja organisaatioiden kehittämiseen, henkilöstön tukemiseen ja työyhteisöjen toimivuuden parantamiseen.

Organisaatiopsykologian osaamiskokonaisuus muodostuu kahdeksasta (8) opintojaksosta. Osaamiskokonaisuus on suoritettavissa itsenäisesti ja joustavasti verkko-opintoina (huom. Organisaatiopsykologia IIIa: Johdanto soveltavaan sosiaalipsykologiaan organisaatioissa 2 op opintojakson suoritustapa on exam-tentti, ks. tarkemmat tiedot opintojakson kohdalta).

Organisaatiopsykologia 1a ja Organisaatiopsykologia 1 b on suoritettava opintojen aluksi. Muutoin opintojen suoritusjärjestys on vapaa. Tutustu kunkin opintojakson edeltäviin opintoihin huolella!

Opiskeluoikeusaika on opintojakso- tai opintokokonaisuuskohtainen ja päättyy aina viimeistään 31.7.2027 (huomioi syksyllä toteutettavilla opintojaksoilla opiskeluoikeusaika päättyy 31.12.2026), riippumatta ilmoittautumisajankohdasta. Suunnittele ja aikatauluta siis huolella opintojasi, etenkin jos ilmoittaudut kokonaisuuteen loppusyksystä ja opiskeluoikeusaikaa on näin vähemmän käytössä syksyn opintojaksojen suorittamiseen.

Tuutori: Kymenlaakson kesäyliopistossa saat opintoihisi ohjausta ja tukea. Opintojesi tukena on tuutori YTM Eetu Laitinen. Syksyn tuutoroinnit Zoomissa. Saat tarvittaessa myös henkilökohtaista ohjausta.

Hinta: Kymenlaakson kesäyliopiston maksu 110 € + Itä-Suomen avoimen yliopiston maksu 12 €/op

Organisaatiopsykologian osaamiskokonaisuus 20 op

Organisaatiopsykologia Ia: Johdanto organisaatiopsykologian teorioihin 2 op (suoritettavissa koko lukuvuoden ajan)
Organisaatiopsykologia Ib: Johdanto organisaatiopsykologian sovelluksiin 3 op (suoritettavissa koko lukuvuoden ajan)

Sosiaaliset suhteet ja vuorovaikutus

Organisaatiopsykologia IIa: Vastavuoroiset suhteet organisaatioissa 3 op (syksy 2026)
Organisaatiopsykologia IIb: Viestintä ja vuorovaikutus 2 op (kevät 2027)

Soveltava sosiaalipsykologia organisaatioissa

Organisaatiopsykologia IIIa: Johdanto soveltavaan sosiaalipsykologiaan organisaatioissa 2 op (kevät 2027)
Organisaatiopsykologia IIIb: Soveltava sosiaalipsykologia ja organisaatioiden kehittäminen 3 op (kevät 2027)

Itsemääräämisteoria ja organisaatiot

Organisaatiopsykologia IVa: Itsemääräämisteoria työkontekstissa 2 op (kevät 2027)
Organisaatiopsykologia IVb: Itsemääräämisteorian soveltaminen organisaatioissa 3 op (kevät 2027)

---------------------

Organisaatiopsykologia Ia: Johdanto organisaatiopsykologian teorioihin 2 op

Aikataulu: lv. 2026–2027

Opettaja: PsT Matti Kuittinen

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• tuntee organisaatiopsykologisen tutkimuksen keskeisiä kysymyksenasetteluja
• tuntee keskeisiä organisaatiopsykologisia ilmiöitä ja käsitteitä
• osaa kuvata keskeisiä organisaatiopsykologisia teorioita.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Kirjallisuuteen perehtyminen ja verkkotentti (monivalinta)

Oppimateriaali: 

Harisalo, R. (2021). Organisaatioteoriat. Tietosanoma. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Jex, S.M. (2014). Organizational psychology: A scientist-practitioner approach (luvut 1 ja 13). John Wiley & Sons. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Peltonen, T. (toim.) (2016). Organization theory: Critical and philosophical engagements (luvut 4-5 ja 7). Emerald Group. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Arviointi: 0–5. 

---------------------

Organisaatiopsykologia Ib: Johdanto organisaatiopsykologian sovelluksiin 3 op

Aikataulu: lv. 2026–2027

Opettaja: PsT Matti Kuittinen

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• tuntee organisaatiopsykologian sovelluskohteita
• ·tunnistaa organisaatiopsykologisten teorioiden perusteltuja käyttöalueita.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Kirjallisuuteen perehtyminen ja verkkotentti (monivalinta) tai oppimistehtävä

Oppimateriaali: 

Chmiel, N., Fraccaroli, F. & Sverke, M. (toim.) (2017). An introduction to work and organizational psychology: An international perspective (luvut 1, 10 ja 12). Wiley. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Jex, S.M. (2014). Organizational psychology: A scientist-practitioner approach (luku 6). John Wiley & Sons.. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Sessa, V.I. & Bowling, N.A. (2021). Essentials of job attitudes and other workplace psychological constructs (luku 3). Routledge (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Arviointi: 0–5. 

---------------------

Organisaatiopsykologia IIa: Vastavuoroiset suhteet organisaatioissa 3 op

Aikataulu: 10.8.-31.12.2026

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• tuntee keskeiset organisaatiopsykologiset vastavuoroisen sosiaalisen toiminnan teoriat
• osaa kuvata käsitteitä ja ilmiöitä, jotka liittyvät suhteita koskeviin odotuksiin ja tulkintoihin työkontekstissa
• osaa havainnoida mahdollisuuksia kehittää vastavuoroisia suhteita organisaatioissa.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Kirjallisuuteen perehtyminen ja itsenäisesti suoritettavat oppimistehtävät.

Oppimateriaali: 

Podsakoff, P.M. & MacKenzie, S.B. (toim.) (2018). The Oxford handbook of organizational citizenship behavior (valikoidut luvut). Oxford University Press. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Yannick, G. & Cooper, C. (toim.) (2019). Handbook of research on the psychological contract at work (valikoidut luvut). Edward Elgar Publishing. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Oppimistehtäväkohtainen materiaali.

Arviointi: 0–5. 

Pakolliset edeltävät opinnot: Organisaatiopsykologia Ia ja Organisaatiopsykologia Ib TAI Työ- ja organisaatiopsykologian perusopinnot tai Psykologian perusopinnot. Edeltävät opinnot tarkistetaan ilmoittautumisen yhteydessä.

---------------------

Organisaatiopsykologia IIb: Viestintä ja vuorovaikutus 2 op

Aikataulu: 7.1.-31.7.2027

Opettaja: Matti Kuittinen

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• osaa kuvata viestinnän tavoitteita ja muotoja organisaatioissa
• tuntee viestinnän haasteita ja mahdollisuuksia
• hahmottaa keinoja kehittää viestintää organisaatioissa.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Kirjallisuuteen perehtyminen ja itsenäisesti suoritettavat oppimistehtävät.

Oppimateriaali: 

Mikkola, L. & Valo, M. (toim.) (2020). Workplace communication (valikoidut luvut). Routledge.(löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Mönkkönen, K. & Roos, S. (2023). Työyhteisötaidot digiajassa. Gaudeamus. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Oppimistehtäväkohtainen materiaali.

Arviointi: 0–5. 

Pakolliset edeltävät opinnot: Organisaatiopsykologia Ia ja Organisaatiopsykologia Ib TAI Työ- ja organisaatiopsykologian perusopinnot tai Psykologian perusopinnot. Edeltävät opinnot tarkistetaan ilmoittautumisen yhteydessä.

---------------------

Organisaatiopsykologia IIIa: Johdanto soveltavaan sosiaalipsykologiaan organisaatioissa 2 op

Aikataulu: Exam-tentti on suoritettavissa kevätlukukaudella 2027

Opettaja: Marika Kontturi

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• osaa kuvata, mitä on soveltava sosiaalipsykologia ja mitkä ovat sen kohteet organisaatioissa
• kuvata keskeisiä organisaatioissa esiintyviä sosiaalipsykologisia ilmiöitä ja arvioida niiden merkitystä organisaatioille ja organisaatioiden jäsenille.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Kirjallisuuteen perehtyminen ja exam-tentti Itä-Suomen yliopiston tenttitilassa tai tenttivierailuna jonkin toisen suomalaisen korkeakoulun EXAM-tenttitilassa. Saat lisätietoa tenttivierailupaikkakunnista täältä: https://e-exam.fi/exam-tenttivierailu/

Oppimateriaali: 

Robbins, S.P. & Judge, T. (2017). Essentials of organizational behavior (valikoidut luvut). Pearson. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Steg, L. ym. (toim.) (2017). Applied social psychology: Understanding and managing social problems (valikoidut luvut). Cambridge University Press (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Oppimistehtäväkohtaiset materiaalit.

Arviointi: 0–5. 

Pakolliset edeltävät opinnot: Organisaatiopsykologia Ia ja Organisaatiopsykologia Ib TAI Työ- ja organisaatiopsykologian perusopinnot tai Psykologian perusopinnot. Edeltävät opinnot tarkistetaan ilmoittautumisen yhteydessä.

---------------------

Organisaatiopsykologia IIIb: Soveltava sosiaalipsykologia ja organisaatioiden kehittäminen 3 op

Aikataulu: 7.1.-31.7.2027

Opettaja: Marika Kontturi

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• tuntee organisaatiossa keskeisten sosiaalipsykologisten ilmiöiden (esim. asenteet, identiteetti, ennakkoluulot, normit, konfliktit) muotoutumisen prosesseja
• tuntee tapoja vaikuttaa sosiaalipsykologisiin ilmiöihin organisaatioissa.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Johdantoluentotallenne, kirjallisuuteen perehtyminen ja itsenäiset oppimistehtävät.

Oppimateriaali: 

Steg, L. ym. (toim.) (2017). Applied social psychology: Understanding and managing social problems (valikoidut luvut). Cambridge University Press (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Oppimistehtäväkohtaiset materiaalit.

Arviointi: 0–5. 

Pakolliset edeltävät opinnot: Organisaatiopsykologia Ia ja Organisaatiopsykologia Ib TAI Työ- ja organisaatiopsykologian perusopinnot tai Psykologian perusopinnot. Edeltävät opinnot tarkistetaan ilmoittautumisen yhteydessä.

---------------------

Organisaatiopsykologia IVa: Itsemääräämisteoria työkontekstissa 2 op

Aikataulu: 7.1.-31.7.2027

Opettaja: Petri Karkkola

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• osaa kuvata itsemääräämisteoriaa sen organisaatioille keskeisiltä osilta
• tuntee organisaatioiden itsemääräämisteoreettista tutkimusta.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Verkkoluennot 8 t, kirjallisuuteen perehtyminen ja itsenäisesti tehtävät oppimistehtävät. Luentojen ajankohdat ilmoitetaan myöhemmin (arki-iltoina). Luentoja voi seurata reaaliajassa. Luennot myös tallennetaan.

Oppimateriaali: 

Ryan, R.M. (toim.) (2023). The Oxford handbook of self-determination theory (valikoidut luvut). Oxford University Press. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Oppimistehtäväkohtaiset materiaalit.

Arviointi: 0–5. 

Pakolliset edeltävät opinnot: Organisaatiopsykologia Ia ja Organisaatiopsykologia Ib TAI Työ- ja organisaatiopsykologian perusopinnot tai Psykologian perusopinnot. Edeltävät opinnot tarkistetaan ilmoittautumisen yhteydessä.

---------------------

Organisaatiopsykologia IVb: Itsemääräämisteorian soveltaminen organisaatioissa 3 op

Aikataulu: 7.1.-31.7.2027

Opettaja: Petri Karkkola

Osaamistavoitteet: Opintojakson suoritettuaan opiskelija

• osaa kuvata itsemääräämisteorian soveltamista organisaatioissa
• tuntee itsemääräämisteoreettista tutkimusta johtamisesta, palkitsemisesta ja organisaatioiden kehittämisestä
• osaa arvioida tutkimuksen mahdollisuuksia ja rajoituksia organisaatioiden kehittämisessä.

Toteutustavat: Itsenäinen opiskelu, verkko-opiskelu eLearn Moodlessa.

Suoritustavat: Verkkoluennot 6 t, kirjallisuuteen perehtyminen ja itsenäisesti tehtävät oppimistehtävät. Luentojen tarkemmat ajankohdat ilmoitetaan myöhemmin (arki-iltoina). Luentoja voi seurata reaaliajassa. Luennot myös tallennetaan.

Oppimateriaali: 

Ryan, R.M. (toim.) (2023). The Oxford handbook of self-determination theory (valikoidut luvut). Oxford University Press. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Gagné. M. (toim.) (2014). The Oxford handbook of work engagement, motivation, and self-determination theory (valikoidut luvut). Oxford University Press. (löytyy e-kirjana UEF kirjastosta)

Oppimistehtäväkohtaiset materiaalit.

Arviointi: 0–5. 

Pakolliset edeltävät opinnot: Organisaatiopsykologia Ia ja Organisaatiopsykologia Ib TAI Työ- ja organisaatiopsykologian perusopinnot tai Psykologian perusopinnot.

Oikeus muutoksiin pidätetään.